Om Ufaglært til Faglært hos 3F og FOA

For kommunale medarbejdere på 3F- eller FOA-overenskomst udmøntes midlerne til de medarbejdere, der gennemfører en erhvervsuddannelse eller et forløb på-vej-til en erhvervsuddannelse uden at opleve lønnedgang. Tilskuddet udbetales som et supplement til den centralt-aftalte elev- eller uddannelsesløn. Derudover gives der tilskud til kursusafgifter for medarbejdere i et forløb på vej til en faglært uddannelse.

Målgruppen er ufaglærte og kortuddannede over 25 år med mindst 2 års anciennitet i kommunen, som ønsker at tage en faglært uddannelse, og som kommunen ønsker at uddanne og fastholde som faglærte medarbejdere.

Ufaglært til Faglært puljen understøtter muligheden for, at medarbejdere på 3F eller FOA overenskomst kan tage en faglært uddannelse eller et forløb på-vej-til faglært.

Mød en dagplejer fra Horsens Kommune, der har uddannet sig til pædagogisk assistent med støtte fra Ufaglært til faglært puljen, hvor medarbejderen ikke er gået ned i løn under uddannelse.

Ved efteruddannelse til ejendomsservicetekniker kan der også søges om støtte fra Ufaglært til faglært puljen.

Se nedenstående fortælling om, hvordan I skal forholde jer, hvis I ønsker at benytte Ufaglært til faglært puljen.

Fra ufaglært til faglært – hvordan kommer du som ansøger i gang, når du er motiveret til en faglært uddannelse.

Fra ufaglært til faglært – Hvad med anlægsgartner?

Eller læs mere i Pjece om ufaglært til faglært puljen.